理论学习
当他们向我要"自由"时,学生和辅导员叫板该怎么办?
2015-04-08

 这次之所以能顺利过关,是基于以下24个字:出其不意,欲擒故纵;以静制动,以退为进;分化瓦解,各个击破。

 

   我万万没有料到的是,作为政治辅导员,我组织的班干部竞选,却成为全班性的"自由化"呐喊;我动员上台演讲的曹大军同学,却成为"反对派"领袖。他的第一句话就给我当头一棒。

 

  "我不是来参加竞选的,我不想当班干部。"他说,"老师非要我上来,我就上来说几句话吧。我们都是大学生了,不是中学生。取消纪律!我们要自由!不要考勤!我们会管自己!"

 

  "好!好!"台下掌声雷动,嗷嗷乱叫,很多人都兴奋得站了起来,叫喊着"取消早操!取消早操!"

 

  我简直不敢相信自己的耳朵和眼睛。此时,面对这样一个狂躁不安的群体,面对他们对自由的"呐喊",面对他们对校规校纪的公然反驳,站在主持人位置的我该怎么办--这次竞选就这样不欢而散?在我们师生间留下一道深深的伤痕,影响我们今后近四年的相处和工作?

 

  我静静地看着他们在下面拍手、呼喊。等他们的手拍疼了,等他们的嗓子喊哑了,一切都静下来了,所有人的目光都盯着我,有的脸上还挂着一丝坏笑--幸灾乐祸,等着看我怎样出丑。

 

  在寂静中,我开始鼓掌。他们不解,愣愣地看着我。我说:"感谢曹大军同学,道出了我多年来的心声。我想在座的没有一个人比我更愿意取消考勤了。考勤,会数数儿就行了,还用我这样一个大学教师来数吗?我更愿意用这个时间做些更有价值、更有意义的事情,就是坐在办公室里读读书、读读报,还能增长知识呢,给你们点名,我能提高什么?"

 

  "但是,大家想一想。考勤不是我发明的。即使我同意你们班取消点名,系领导能同意吗?其他班怎么办?即使系领导同意,校领导能同意吗?所以,要对全班取消考勤我做不到。但是,现在我宣布:从明天起,曹大军可以不出早操、不上课,可以自由地安排自己的作息时间。因为他是上学期全班学习第一名,他的学习进度超出一般,而老师的讲课进度和考勤都是按照一般同学的一般水平来设计的,对于个别优秀的同学的确成为一种妨碍。"

 

  "我们再扩大一步,如果你认为你本学期学习成绩能够进入班级前五名,也可以写申请享受曹大军同样的待遇,限明天一天向我递交申请,我去向领导积极争取。但是这绝不能成为某些同学放纵自己的惰性、睡懒觉不出操、不好好学习的借口。"

 

  当我宣布散会的时候,我看到脸上曾带着坏笑的同学带着非常失望的表情走了。第二天,早操照常进行,曹大军并没有不来,他还是照常上课出操,更没有一个人向我递交申请以取得曹大军的待遇。

 

  回想起来,辅导员工作的确具有很大的挑战性。你不知道下一分钟会发生什么,每天直面这么多人,每一个个体都是有差别的。如何应对突发事件,对辅导员来说,的确是一种考验。总结一下,这次之所以能顺利过关,是基于以下24个字:出其不意,欲擒故纵;以静制动,以退为进;分化瓦解,各个击破。

 

  对学生的错误言论、群体性事件苗头,当然是要"镇压"的,要消灭在萌芽状态,应迅速采取措施,避免事态进一步扩大和恶化。但是一定要讲究艺术,一定要讲究方法。方法不对,甚至一句话不妥当,可能就要适得其反。

 

  如果当时我立即命令曹大军住口,命令同学们不许叫、不许喊,可能会正中他们下怀。法不责众,一些人混在人群中浑水摸鱼,他不听你的,你也没办法。对着学生大喊大叫,实在有失师道尊严,自己只能给人一种气急败坏的印象。而我在他们大喊大叫的时候以静制动,没有做出过激的反应,令学生颇感意外。越想看我的反应,我越是不动声色,他们也很难有针对性地采取进一步的行动。

 

  欲抑之,先扬之。不妨以理解、谅解的心态,先赞成同学们的喊叫中合理的一面。追求自由是人类的理想,每个人都在追求着更大的自由。"自由"并不是一个贬义词儿。所谓退一步海阔天空。但是自由是有条件的,你们"自由"了,影响了其他人其他班怎么办?

 

  曹大军的确很有典型性,在学生中很有号召力。他上学期全班成绩第一名,而且他确实说了部分学生平时想说而不敢说的话。只不过他是采取了一种当众、公开的方式,言辞较为激烈,并没有什么本质上的错。立即从口头上给他以要求的待遇,就把他与其他同学划开来,再扩大到学习成绩前五名,又分化了一批人,使得他们产生了不同的利益,"瓦解"了这个原本团结统一的群体。除了极少数特别不守纪律、特别爱睡懒觉的,多数同学只是随大流、跟着起哄而已。没有人领头,就没有人起哄,平时不守纪律、不爱出操的个别人自觉理亏,其身不正,根本不敢站出来领头,不像曹大军,喊出来理直气壮。大家只能随着我的一声"散会"而散去了。